Jornada Laboral.
La jornada laboral es el tiempo que pasa un trabajador realizando su labor. A menudo, la jornada laboral se mide en horas, y una jornada laboral puede ser de 8, 10 o 12 horas. La jornada laboral también se puede medir en días o semanas. En algunos países, la jornada laboral máxima legal es de 48 horas por semana.
#DerechosLaboralesParaTodasYTodos - Cap. II "Jornada Laboral"
Reglamentación del trabajo; la jornada de Trabajo y los descansos - Parte1
Para Finalizar
La jornada laboral es la cantidad de tiempo que un trabajador pasa realizando su trabajo. Se mide en horas y puede ser diurna o nocturna. La jornada laboral puede estar regulada por un convenio colectivo, por un contrato de trabajo o por la Ley.
En España, la jornada laboral media diaria es de 8 horas. No obstante, existen excepciones para determinados trabajos o profesiones, como los trabajadores a tiempo parcial, los trabajadores por cuenta propia o los menores de 18 años.
La Ley establece que la jornada laboral no puede exceder de 48 horas semanales en promedio, incluyendo los domingos y festivos. Sin embargo, el trabajador puede acordar con su empleador una jornada laboral superior, siempre y cuando no supere las 60 horas semanales en promedio.
La Ley también establece que el trabajador tiene derecho a un descanso mínimo de 11 horas consecutivas entre una jornada de trabajo y otra. Además, el trabajador tiene derecho a un descanso semanal de 24 horas consecutivas, que suele coincidir con el domingo.
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Existen algunas excepciones a estas reglas, como en el caso de los trabajadores del sector agrícola o de los trabajadores en situaciones de emergencia.
La jornada laboral de los trabajadores a tiempo parcial suele ser inferior a la jornada laboral de los trabajadores a tiempo completo. No obstante, la Ley establece que la duración máxima de la jornada laboral de los trabajadores a tiempo parcial no puede exceder de 30 horas semanales en promedio.
Los trabajadores por cuenta propia no están sujetos a una jornada laboral máxima, sino que pueden determinar libremente la duración de su jornada de trabajo. No obstante, los trabajadores por cuenta propia sí están sujetos a ciertas limitaciones en cuanto a la duración máxima de su jornada de trabajo, como el descanso mínimo entre una jornada de trabajo y otra.
Los menores de 18 años no pueden trabajar más de 40 horas semanales. Además, los menores de 16 años no pueden trabajar durante la noche.

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